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第二百九十三章 需要更年轻的人才


  第二天,五个人在刘琅熊怀志等人的陪同下开始游览,第一天是故宫,所有人都被故宫那恢弘的建筑群所惊呆,巴泽尔拿着照相机不停的拍照,要记录下这一世界的奇迹。

  第二天众人又到了长城,这长城又比故宫还要壮观了,站在长城之上放眼看着周围的崇山峻岭,心情都变得开阔起来。

  最后一天,或许是被刘琅和熊怀志如此热烈的欢迎所感动,巴泽尔和理查德两人没有提出游玩的请求,倒是提出到都的冶炼厂去看看,这自然让众人欣喜不已,把二人带到了著名的保钢厂。

  保钢厂的总工程师王鹏当年和熊怀志同在一家工厂工作,之间也有很深的交情,而华夏大学即将引进的aod电炉也会邀请对方参与技术攻关,现在德国专家不请自来,当然是不会错过这个好机会。

  几个小时的时间里王鹏提出了很多问题,都是技术上的难点,巴泽尔和理查德两人都给了非常具有价值的回答,可以说,他们的回答胜过王鹏带人闷头研究一年的时间,这次可是真的赚到了。

  当众人把客人送上了飞机,所有人都长出了一口气,几天下来,可把刘琅和熊怀志这一小一老跟累坏了。

  刘琅还好些,能吃能睡,休息一天就恢复如初,熊怀志就不行了,七十岁的老人,纵然身体再好,走上几个小时后就是睡上一天的时间也缓不过来,但他还是坚持要全程陪同,没有一丝松懈。

  “唉,年岁不饶人呀!这帮人要是再待上几天,我这身板怕是被受不了了……!”

  将五人送上飞机后回来的路上,熊怀志教授靠在座椅上一动都不想动。

  刘琅真是有些心疼对方,巴泽尔是他的同学,他全程陪同,一是老同学之间的友情,最重要的是,还是要说服对方和华夏大学合作,引进对方的先进设备和技术,为了国家,他连老命都豁出去了。

  “老熊,你看看那个巴泽尔,人家比你也就小两岁,那身体可是比年轻人还棒,一米高的台子手一撑就上去,反正我是比不了呀!”

  说话的正是保钢的总工程师王鹏,他今年也六十五了,在钢厂待了一辈子,是国内炼钢方面最权威的专家。

  “没办法,你们是不知道,德国人每天都是牛奶牛肉,我当年在那里留学时,都看过他们吃那种还带着血的生牛肉,而且从小就如此,天天吃这个,身体能不强吗!咱们可比不了呀!”

  熊怀志摇头道。

  “看得出来,那两个德国人太能吃了,尤其是牛肉,一顿饭吃的比我好几年吃得都多,那肉瘦瘦巴巴的,又不香,谁吃呀?”

  王鹏连连说道。

  刘琅在一旁听的好笑,虽说现在很多副食都不用粮票了,可是牛肉这种肉类还是很少的,毕竟牛这种家畜可是要耕地的,只有很少一部分才会被当做食物,所以价格也比猪肉贵一些,而且几乎没有人会去吃牛肉,不是因为贵,而是因为瘦,不出油,这个年代粮食还很短缺,除了吃饭就得吃油,副食品商店最好的肉就是猪肥膘,拿回家去能烤出油来,那些精瘦肉才没有人去买呢!

  所以德国两位专家喜欢吃牛肉的行为让不少人都不理解。

  “王鹏,你管人家吃不吃肉干什么?这一次巴泽尔和理查德两个人专门到你们保钢,你们有什么收获没有?”

  熊怀志瞪着眼睛道。

  听到熊教授这么说,王鹏脸色顿时严肃起来。

  “老熊,那两个德国人的确很热心,我们提出了多个问题,除了两个有些敏感他们没有直接回答外,剩下的问题都给出了很准确的回答,而且非常有道理,对我们也很有启!”

  “那就好,王鹏,等aod电炉买回来,你就闲不下来了,冶炼方面你可是专家!”

  熊怀志点头道。

  “老熊,这就不用你说了,论机床制造,我比不过你,但是冶炼技术,那你可就不成了,别说是我,就是我教出来的徒弟,他们不少人都在厂子里炼了数十年的钢,在经验上恐怕都要过你!”

  王鹏道。

  “过我很正常,你看看巴泽尔他们,早已经把一身的本事传给了学生,自己也能安心退休了,咱们国家还不行,年轻人还没有成长起来,所以咱们还得干呀!”

  熊怀志笑了笑道。

  “老熊,你就知足吧,有一个神童刘琅当你的徒弟不知道有多少人嫉妒嘞!”

  王鹏回答。

  两位老专家说得话刘琅都听在耳中,没错,人才方面的缺失的确是国家另一个大问题。

  就如巴泽尔所在工厂,他从大学毕业就到了现在的工厂上班,整整四十年的时间,这四十年里每天做的事情就是在车间里研究各种工程技术,头十几年中有那些老师傅带着他,然后他就成了老师傅开始带徒弟,他所在的工厂工人也不多,只有三百多名工人,跟国家保钢鞍钢这样数千人的大厂相比简直就是个袖珍工厂,可就是三百多人的工厂所拥有的技术人员过了总人数的三成,人才的培养早已经建立了一套成熟的体系,远非国内所能相比。

  引进的技术再好也需要人来把它们展起来,国家在人才的储备上根本就不够看,恢复大学才只有六年的时间,毕业生才刚刚步入社会,压根还不能独当一面。

  比如说保钢的那些工人们,年龄上也多是三四十岁的中年人了,学习能力已经下降,虽然工资不少,但每天就是工作,基本上也不怎么学习,而且这些人思想保守,有一点技术也要藏着掖着,不肯拿出来传授他人,这怎么能行?

  人才呀!人才呀!

  刘琅不光从巴泽尔身上看到了国家技术方面的缺失,人才培养方面也是个大问题,华夏工业科技的宗旨是什么?一是要建立具有世界顶尖水准的实验室,二就是要培养一批顶尖的工程人员,两者缺一不可。

  “王老,aod电炉买过来后,保钢公司需要派人参与进来,我希望你们派来的都是那些刚刚毕业的大学生!”

  一直闭着眼睛休息的刘琅突然开口道。

  “大学生?”

  王鹏微微摇头道:“刘琅,不锈钢技术属于高科技,我们已经打算派出那些经验丰富的老工人,毕竟这些人才是我们工厂的主力,至于说那些大学生,才毕业几年的时间,很多基础的冶炼技术都没掌握,他们需要不断打磨和积累!”

  王鹏笑了笑道。

  “打磨和积累?嘿嘿,王老,年轻人才是国家的未来,因为他们有朝气有活力,老工人虽然经验丰富,但是这些人思想保守,很多人仗着有点能耐就倚老卖老,不愿意把学到的知识传授给他人,而且对于新知识的接受能力,他们恐怕未必比的上年轻人。

  所以相比于经验来说,我更看重的是年轻人的干劲和不怕输的闯劲,国家的改革是一场冲锋,每天都会有大量新鲜事物出现,旧的事物会被新的事物所取得,不光是事,人也是如此!”

  刘琅的话让王鹏的脸色有些铁青,这太直接了吧!直接的好像是在打自己的脸一样。

  “王鹏,刘琅说得虽然有些直接,但也是实话,我这几年来也时常到各地的工厂里去做调查,很多老工人的确如此,人浮于事,不思进取,有一些经验还不愿意传授给年轻人,国家要展,需要的不仅仅是先进的技术,人才的培养也非常重要,你看看巴泽尔这些人,即便是你这个外国人,人家也能告诉你很多东西,这方面我们得学呀!”

  熊怀志也在一旁说道。

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